En la actualidad, ser un Programador Junior es sinónimo de trabajo asegurado en las empresas. Pero, ¿sabes que hace un Junior Developer exactamente? En este artículo te explicamos qué hace, sus tareas y qué buscan las empresas en un perfil como el del Desarrollador Junior.
¿Qué hace un Junior Developer (Programador Junior)?
Un Junior Developer o Programador Junior es un programador o desarrollador de software de nivel básico que trabaja en un equipo de desarrollo. Se encarga de ayudar al equipo con todos las tareas de codificación y diseño de software. A modo simplificado podemos decir que un Junior Developer escribe y mantiene el código de aplicaciones informáticas.
Principalmente, lo qué hace un Programador Junior va desde aprender la base del código, escribir o desarrollar código (básico), corregir los errores que puedan ir surgiendo, hasta recopilar datos de usuarios. Un Junior Developer también tiene que atender a las solicitudes del Senior Developer, dando soporte a todas las funciones de diseño de software y codificación.
A su vez, un Programador Junior aporta un importante apoyo al equipo de diseño al mismo tiempo que mejora sus habilidades de codificación y diseño de forma continua.
Principales tareas de un Desarrollador Junior
Seguidamente te mencionamos algunas de las principales tareas de un Desarrollador Junio dentro de un negocio:
- Asistir, al Gerente de Desarrollo o al Senior Developer en función de la estructura organizacional de la empresa, con los aspectos de programación/codificación y diseño de software.
- Asistir y contribuir con sus conocimientos de programación, a reuniones de desarrollo de la empresa. Esto es muy importante para la empresa, ya qué el Programador Junior será quién pueda dar opiniones sobre por ejemplo cuanto factible es implementar ciertos cambios o mejoras en los aspectos de la empresa que impliquen programación
- Mejorar continuamente sus habilidades de programación.
- Aprender el código base.
- Responder a solicitudes del equipo de desarrollo.
Algunas de las tareas que ejecuta el propio junior developer son las siguientes:
- Investigación: Lectura y análisis de informes de investigación y sugerencias de los usuarios para aplicar mejoras en los proyectos.
- Creación de programas y aplicaciones. Tareas de desarrollo e implementación de código en una web/app.
- Diseño. Implementar diseños y convertirlos en código.
- Definir las especificaciones necesarias para un software (código).
- Monitorización del funcionamiento de los distintos programas y aplicaciones.
- Solución de errores, actualizaciones y aplicación de mejoras en programas.
¿Qué buscan las empresas en un Programador Junior?
No todas las empresas buscan las mismas habilidades en un Desarrollador Junior. De todas formas, lo que una empresa suele esperar de un Junior Developer es que tenga conocimientos amplios/generales, o dicho de otra forma, que sea un: “especialista en general” teniendo conocimientos y cierta experiencia usando distintos lenguajes de programación y librerías.
Es muy importante, incluso podríamos decir que es esencial, que un Programador Junior tenga un buen conocimiento práctico de los lenguajes de programación básicos. Además, es trascendental que un Junior Developer disponga además de los conocimientos, de la capacidad de entender y saber usar rápidamente nuevas tecnologías. Otra característica o habilidad importante qué debe tener un programador Junior para hacer su trabajo es la capacidad de trabajar en un entorno de equipo.
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